削减成本 Telstra将裁员近500

澳洲最大的电讯公司Telstra将削减近 500 个工作岗位，以削减成本，旨在“重塑业务”以“保持竞争力和效率”。

据悉，这家电信巨头已于前天（7月19日）通知了全部受影响员工（共 472 名员工），这是新任首席执行官 Vicky Brady 领导下的第一轮裁员。预计裁员将为公司节省约 5 亿澳元，裁员方案中受影响的员工将获得离职金以及相应的支持服务。

Telstra发言人告诉9news：“我可以确认，我们已经提出了一些改变，以继续重塑我们的业务，以便我们的工作方式保持竞争力、效率和效果。”“我们应该明确表示，我们不会减少在商店、电话或家里为客户提供服务的 Telstra 消费者团队的人数。在我们的业务中，我们提出了更广泛的变革，以解决现有遗留产品和服务的影响，并通过数字化、自动化和新技术的提高提高效率。” “这些对于我们保持竞争力并实现客户的抱负至关重要。”

变革将会导致“一些人离开公司”但是同时也会创造新的职位， “净减少约 472 个工作岗位”。“这样的决定总是很困难，”发言人说，“我们知道并感受到这对我们的员工及其家庭的个人影响。”

该公司在全国拥有约 3万名员工，裁员预计将在 2024 财年内施行。这次裁员是该公司削减5亿澳元成本计划的一部分。该计划出台前，Telstra还推出了4年裁员8000人以及每年节约25亿澳元成本的战略计划。

Telstra并非最近唯一大规模裁员的电讯公司。受全球“科技崩盘”影响，澳洲国家宽带网络（NBN）今年2月裁员500人，约占其员工总数的10%。

责任编辑：丹尼

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