移民部发布今年职业优先清单 新增一百个人才短缺职业

移民部发布2022年移民职业优先清单, 新增一百个人才短缺职业。在10月6日发佈的年度技能优先名单显示，过去一年面临技能短缺的职业数量从153个上升至286个。

鉴于对劳动力的需求激增，加剧了从化学工程师到屠宰场工人等286个职业的熟练员工短缺。联邦技能部长和各州厅长于10月7日开会时，发出了加强对技术人才投资的呼吁。联邦政府为指导就业政策而对职业进行的评估中，出现技能短缺的类别已从一年前的19%上升至31%。

8月份，全国僱主公佈了30.1万个职位空缺，较去年同期增长37%。在联邦政府正试图与各州就拨款协议进行谈判之际，劳动力短缺正成为10月25日预算案中的一个压力点。

联邦技能部长奥康诺（Brendan O’Connor）在国家技能委员会发布新数据之前表示，所列职业数量的惊人增长，突显了解决技能短缺的迫切需要。

奥康诺于7日在墨尔本与他的各州同僚会面，讨论一项可能在5年内提供37亿元资金的协议。上届政府未能敲定该协议，因在各州如何使用资金的问题上存在分歧。

 联邦政府预计这项为期五年的协议将取得进展，但预计不会有最终结果。上个月在就业与技能峰会上公佈的11亿元协议可能会取得更多进展，该协议将为额外18万个免费TAFE名额提供资金。

尽管一些职业在过去一年中出现了短缺，但新报告列出了129个在2021年不短缺但在2022年因劳动力市场紧张而出现短缺的职业，包括酒店经理、美容院经理、化学工程师、小学教师、中学教师、牙医、儿科医生、神经外科医生、铁匠、肉工和切片工、屠宰工、网页开发人员、公共汽车司机和脚手架工。

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