Officeworks被工会提起诉讼

【希望之声澳洲生活台2022年07月19日讯】 零售业工会在联邦法院的一项新诉讼中声称，Officeworks公司未能正确安排员工工作时间或支付正确的加班费。

商店、分销和联合雇员协会（Shop, Distributive and Allied Employees’ Association, SDA）14日提起诉讼，要求赔偿声称自己薪酬过低的70名员工，此外，工会还要求罚款。

Officeworks涉嫌违反了其门店运营企业协议和「公平工作法」，根据相关规定，在4周的工作周期内员工的最长工作时间为19天，然而该公司不仅违规超时限安排员工轮值，还未支付其加班费。

2020年8月，新州Fairy Meadow店的员工对此提出异议，工会将这一纠纷提交给了公平工作委员会（FWC）。

FWC专员赖尔登（Bernie Riordan）在去年9月做出了对SDA有利的裁决，同年12月，Officeworks提出上诉，但是被委员会全体法官驳回。

根据法庭文件，Officeworks当时拒绝遵循公平工作委员会的决定，这是严重违规行为。工会表示，由于Officeworks拒绝接受赖尔登及全体法官裁决的约束，它的行为是一种系统性行为模式的一部分。

Officeworks在一份声明中否认了这些指控，称它在支付员工薪酬方面仍是合规的。Officeworks表示，Officeworks致力于确保我们的团队按时、正确地获得薪酬。我们高度重视我们的团队成员，并一直寻求确保我们遵守法律，为团队成员提供权利和福利。Officeworks对SDA的指控提出了异议，但由于此事目前正在联邦法院审理，目前Officeworks对此不予置评。

责任编辑：威廉

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